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Electrics / Electronics
Ingolstadt
Professionals
Vollzeit

Das sind wir: Zusammen arbeiten, zusammen wachsen, zusammen Neues schaffen: EDAG verbindet Mensch und Zukunft – hier teilen Unternehmen und Mitarbeiter die gleiche Vision. Auf hohem Niveau gehen Sie bei uns Ihren eigenen Karriereweg, national oder international.

Hohe Kompetenz und die Leidenschaft für neue Herausforderungen machen unseren Bereich Electrics/Electronics zum Wegweiser in die automobile Zukunft. Gehen auch Sie den nächsten Schritt und unterstützen Sie unser Team.

Testmanager* zur Validierung von Hochvolt (HV) Systemen

Daran werden Sie wachsen:
  • Verantwortung für die Absicherung von HV Komponenten und Systemen im automobilen Umfeld von der Testkonzepterstellung bis hin zur Freigabeempfehlung
  • Erstellung von intelligenten Testkonzepten unter Berücksichtigung von Kosten, Timing, Ressourcen, Testabdeckung, Testinstanzen usw.
  • Hohe standortübergreifende Vernetzung zu interdisziplinären Teams
  • Proaktive Mitarbeit in nationalen und internationalen Projektteams
  • Ständige Optimierung der Prozesse und Weiterentwicklung der Toollandschaft
  • Kontinuierlicher Ausbau des Wissens im Bereich Absicherung HV Komponenten und Systeme
Damit bringen Sie uns voran:
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Absicherungsmanagement von HV Komponenten und Systemen in der Automobilbranche
  • Vertiefte Kenntnisse über gängige Testmethoden und Prozesse (V-Modell, PEP, etc.)
  • Homologationskenntnisse von Komponenten und Systemen
  • Berechtigung zum Arbeiten an HV-System
  • Kenntnis der gängigen Bussysteme (CAN, LIN, Flexray und Ethernet) und Tools zur Absicherung (z.B. Prescreen, Vector Tools, etc.)
  • ISTQB Zertifikat von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, sowie hohe Teamfähigkeit und Organisationstalent

* Geschlecht, Alter, Nationalität und Religion sind für uns nicht relevant – was zählt, sind Sie.

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Ansprechpartner:

Sandra Wehrfritz
+49 (8458) 3238-1829

Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne telefonisch bei uns melden. Wir weisen Sie darauf hin, dass der E-Mail-Kanal nicht verschlüsselt ist. Daher bitten wir Sie, uns keine personenbezogenen Daten per Mail zu schicken.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess oder speziell zum Umgang mit Corona?
Wir haben alle Fragen und Antworten hier für Sie gesammelt.

Benefits:

Benefit Arbeitsplatz
  • Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und die modernste Technik gehören zur Arbeitsplatzausstattung
  • After Work Networking und regelmäßige Betriebsveranstaltungen
Benefit Vergütung
  • Vermögenswirksame Leistungen, Chance auf eine Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Rabatte in lokalen sowie Online-Shops und monatlicher Geldeingang auf die Ticket Plus Card
  • Firmenwagen zur dienstlichen und privaten Nutzung für Mitarbeiter mit Managementverantwortung
Benefit Umfeld
  • Geschenk zur Heirat und Geburt des Kindes, im Notfall oder während der Ferien bezuschussen wir die Kinderbetreuung
  • Bezuschusstes Mittagessen in unseren Kantinen, gratis Wasser und Kaffee
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Teilzeit
  • Sonderurlaub zu familiären Ereignissen, Möglichkeit zum Sabbatical
Benefit Versicherung
  • Kostenfreie Unfallversicherung, Gruppenkonditionen bei Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung

Das klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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